Procedure per assunzione di personale al Comune di Matera, Cotugno e Paterino interrogano Adduce

I consiglieri comunali Angelo Cotugno e Michele Paterino  interrogano il sindaco su procedure per l’assunzione di personale al Comune di Matera. Di seguito il testo integrale dell’interrogazione.

Comune di Matera. Assunzioni di personale. Procedure concorsuali.

Nei giorni scorsi la Segreteria Regionale della CISL ha segnalato alla Corte dei Conti la  violazione da parte di alcuni comuni lucani, compreso il comune di Matera,di quanto previsto   dall’art. 1,comma 424 della legge di stabilità per il 2015 che in poche parole vieta agli enti locali di procedere ad assunzioni di personaleper gli anni 2015 e 2016 ad eccezione  dei vincitori di concorso pubblico collocati nelle proprie graduatorie vigenti o approvate alla data di entrata in vigore della  legge 90/2014(1° gennaio 2015).La stessa norma prevede, invece, la possibilità di indire bandi per la mobilità volontaria riservate esclusivamente alle unità  soprannumerarie destinatarie dei processi di mobilità( Province).

Nel caso specifico del  comune di Matera si verifica che con    determinazioni nr. 131 e 132 del 19 dicembre 2014, viene disposta  una  procedura di mobilità  riservata a dipendenti di altri  comuni e pubblica i bandi sul proprio sito il 19 dicembre 2014 con scadenza il 19 gennaio 2015

. Successivamente, il 4 e 5 febbraio 2015, l’amministrazione comunale esperisce le prove d’esame per due “concorsi  e dichiara i vincitori solo in data 10 febbraio 2015. Mentre le prove di esame di un terzo “concorso” vengono effettuate in data 20 aprile 2015, nonostante sembrerebbe che il posto messo a concorso nel frattempo sia stato  eliminato dal piano delle assunzioni.(11.3.2015).

E’ evidente che siamo in presenza di un comportamento che denota una arrogante ed arbitraria interpretazione della legge che a nostro modesto avviso consentirebbe esclusivamente ai vincitori di procedure concorsuali le cui graduatorie sono state definite ed approvate alla data del 1° gennaio 2015 e non come nella fattispecie definite solo nel mese di febbraio 2015.

Come pure incomprensibile appare la procedura per l’assunzione di un architetto, il cui posto è stato  precedentemente soppresso dal piano delle assunzioni, oltre ad alcune  perplessità  circa i requisiti di ammissibilità  che sussisterebbero in capo all’ unico partecipante.

Ciò premesso chiediamo che su questa vicenda il Sindaco i faccia piena chiarezza, prima che intervenga la Corte dei Conti e  al contempo ci chiede di conoscere perché non si è  attivata prioritariamente  la procedura di mobilità riservata al personale in esubero  della Provincia.

Matera, 24 maggio 2015

I Consiglieri Comunali Angelo Cotugno e Michele Paterino