Fp Cgil Matera e Potenza: “Criticità Auxilium e mancato rispetto accordi sindacali sugli aumenti tariffari dei rimborsi chilometrici”. Di seguito la nota inviata da Sandra Guglielmi e Fp Cgil Potenza e Massimo Cristallo per Fp Cgil Matera.
La Fp Cgil di Potenza e Matera continuano a registrare disparate criticità, più volte segnalate, sulla gestione del personale da parte della Cooperativa Auxilium per quanto concerne il servizio di assistenza domiciliare sanitaria, farmacologica, infermieristica, riabilitativa, medico, psicologica e di aiuto infermieristico (OSS) nei territori delle aziende sanitarie locali di Potenza (ASP) e di Matera (ASM).
In realtà, dubbi e criticità erano state già espresse dalla Fp Cgil in fase di espletamento della gara e i timori su ricadute negative sulle condizioni retributive e lavorative dei lavoratori si sono trasformate in realtà negli ultimi mesi, tant’è che ci siamo trovati a dover sottoscrivere un contratto di solidarietà per le figure amministrative.
Le problematiche, tuttavia, sono evidenti anche per quanto concerne il personale sanitario, al quale non sempre, e inspiegabilmente, vengono garantite le ore contrattuali previste, con ricadute sulle retribuzioni.
Per non parlare del mancato rispetto di un accordo risalente ai primi mesi del 2023 sull’incremento della tariffa per il rimborso chilometrico.
L’aumento del costo del carburante rappresenta da tempo una importante criticità non risolta per i lavoratori della Cooperativa Sociale Auxilium che prestano servizio presso il Servizio di Cure Domiciliari in Basilicata e che affrontano Km, in un territorio dalla particolare conformazione orografica e la rete viaria non eccellente, per portare le proprie cure ai pazienti, vedendosi rimborsati solo 0,20 €/km, tariffa risalente ormai al 2015. Dopo la dichiarazione di uno stato di agitazione del 7 dicembre 2022 e al conseguente incontro del 13 gennaio 2023, l’Auxilium ha incontrato le organizzazioni sindacali e sottoscritto un verbale di accordo con il quale si impegnava a aumentare la tariffa del rimborso chilometrico, come richiesto dalle organizzazioni sindacali, nel momento in cui ASM e ASP avessero dato seguito alla richiesta di incremento Istat.
Incremento che, anche grazie anche all’intervento delle Organizzazioni sindacali, è stato deliberato, anche con i relativi arretrati per l’anno 2023.
Ciò nonostante, l’Auxilium, non ha ottemperato l’impegno, essendo, come dichiaratoci, intervenuto un incremento retributivo seguito al rinnovo del contratto delle cooperative sociali. Riscontro irricevibile e che abbiamo fermamente contestato, così come non abbiamo ritenuto possibile prendere in considerazione la richiesta di accordo di gradualità per differire la seconda tranche di incrementi contrattuali dello scorso ottobre.
Essendo in corso una nuova richiesta di accordo di gradualità sui prossimi incrementi contrattuali previsti, e permanendo criticità su retribuzioni, buste paga, rimborsi, ma anche questioni sul Tfr dei dipendenti, si ritiene indifferibile l’apertura di un tavolo regionale, anche con la partecipazione di Asp e Asm, per affrontare le irrisolte questioni riguardanti i lavoratori, per di più in vista del prossimo accreditamento di tali servizi.
Riportiamo di seguito la lettera che la Cooperativa Auxilium ha inviato alla Regione Basilicata e alle aziende sanitarie locali di Potenza e Matera, per rispondere alla nota firmata dalle organizzazioni sindacali FP Cgil Potenza e FP Cgil Matera.
La Cooperativa Auxilium, preso atto della nota che il 10 gennaio 2025 le Organizzazioni Sindacali FP CGIL – Potenza e FP CGIL Matera hanno indirizzato alla Regione Basilicata, all’ASP ed all’ASM, ritiene indefettibile chiarire quanto segue:
si apprende dalla nota, che è stata diffusa sui media della Basilicata, che ad avviso di FP CGIL Potenza e Matera la gestione dei lavoratori impegnati nelle Cure Domiciliari in Basilicata risulterebbe caratterizzata da “disparate criticità”. Trattasi di circostanza, sino ad oggi sconosciuta alla scrivente e, quel che più conta, non rispondente a verità.
I referenti ed i coordinatori del servizio, incaricati dalla Cooperativa, non hanno ricevuto alcuna segnalazione di “criticità” da parte di chicchessia; men che mai per quel che concerne “retribuzioni, buste paga, rimborsi” e non meglio precisate (ed ignote) “questioni sul TFR dei dipendenti”.
La realtà dei fatti -omessa, all’evidenza, dalle Organizzazioni Sindacali- è che, pur essendo stato siglato un contratto di solidarietà per le figure amministrative impiegate nell’appalto, nessuna riduzione di ore è stata applicata. Il che attesta e comprova come la Cooperativa sia ferma nel considerare, prima di tutto, l’interesse dei lavoratori.
Ma tutto questo è ampiamente dimostrato dai fatti, ossia dai tanti anni di servizio resi a favore dei cittadini lucani, nel corso dei quali la nostra Cooperativa -a differenza degli altri operatori di settore- ha investito rilevantissime risorse, ed è stata destinataria solo di elogi e di ringraziamenti da parte di tutti gli interessati, ivi compresi i lavoratori.
La Cooperativa Auxilium, allora, non intende sottrarsi e non si sottrarrà a interloquire con le Organizzazioni Sindacali, purché il dialogo sia improntato a lealtà e collaborazione e ciò avverrà alla necessaria presenza della Regione Basilicata, dell’ASP e dell’ASM, anche allo scopo di far emergere la verità delle cose e porre fine alla diffusione di notizie pregiudizievoli per il corretto espletamento dei servizi, oltre che per il buon nome e la buona reputazione della nostra Cooperativa.